Результаты поиска по запросу: [Pritula HR] Как создать эффективный онлайн курс. Тариф: Base (Михаил Притула)

Михаил Притула Инновационный HR, тренер, спикер, коуч. Автор самых востребованных онлайн-курсов по HR на территории СНГ. 6 успешных HR онлайн-курсов, более 1000 слушателей из 10 стран Более 12 лет занимается работой в области управления персоналом с привлечением и поощрением сотрудников...

[Pritula Academy] ChatGPT для HR. Тариф Стандартный ChatGPT - это искусственный интеллект (AI), разработанный OpenAI и инвестированный Microsoft, он уже активно внедряется в такие продукты, как MS Teams, Hubspot, Slack, Miro и многие другие, и HR начинает улучшать все свои процессы с помощью...

В чем отличие HR Маркетинга и Брендинга работодателя? HR Маркетинг - это инструменты продвижения бренда работодателя. Брендинг работодателя - это определение бренда компании, его ценностного предложения, целевой аудитории и коммуникации. Чем будет полезен курс HR Маркетинг Полный набор...

HR в IT в отличии от классического HR, это не только человек, отвечающий за построение HR систем, а и человек, который дополняет IT руководителей своими знаниями об управлении людьми Знакомы ли вам такие проблемы HR в IT компаниях? Очень сложно понять ИТшников То, что работало в других...

Программа курса для продвинутых HR Занятие 1. Запросы для рекрутинга Составить текст вакансии Улучшить готовый текст вакансии Сократить его для публикации в социальных сетях Подготовить презентацию вакансии кандидату на основании текста Подготовить письмо-продажу вакансии, на основании профайла...

[Pritula Academy] HR для владельца бизнеса и генерального директора. Тариф Стандартный HR - самая сложная и неправильно понятая задача для любого владельца бизнеса и генерального директора. Действительно, кто еще понимает людей так, как хороший HR? Но как его нанять? Как построить отношения? Как...

Программа курса Занятие 1. Что такое адаптация и онбоардинг. Как адаптировать удаленных сотрудников Модель эффективной адаптации от SHRM Зачем нужно инвестировать в онбоардинг и адаптацию сотрудников Цели и задачи адаптации Экономический результат адаптации Как адаптирует Google Геймификация...

Оценка персонала - это подведение итогов работы. Как сделать это правильно, не ошибиться и не обидеть сотрудников? В чем роль HR, а что должны сделать руководители? KPI, оценка 360, рейтинги или может что-то еще? Обратная связь и коучинг нужны ли? Об этом в нашем курсе Чем может быть полезен...

Ассессмент центр или как его еще называют Центр Оценки и Развития - это самый точный способ оценки компетенций сотрудников. Применяется от найма до выявления зон развития, формирования кадрового резерва и выбора кандидатов на повышение Чем будет полезен этот курс по Ассессмент Центру: -...

Записанный онлайн-курс HR-метрики. Тариф Стандартный HR-метрики являются основой для работы HR-специалистов с данными по всем HR-процессам. Метрики помогают оценивать эффективность процессов, управлять ими и, конечно, улучшать их. Часто они также используются для оценки эффективности самих...

[Pritula Academy] Исполнительный директор: главный операционный директор. Тариф Стандарт Главный операционный директор является правой рукой генерального директора, человеком, который отвечает за операционную эффективность бизнеса и позволяет генеральному директору сосредоточиться на развитии...

[Pritula Academy] Разработка системы KPI в компании. Тариф Стандартный Программа курса по KPI для сотрудников Занятие 1.Что такое ключевые показатели эффективности (KPI)? Занятие 2. Поиск критических факторов успеха (KSF) в вашей компании Занятие 3. Продажа и продвижение изменений в компании...

[Pritula Academy] Модель компетенций в компании Разработка и использование. Тариф Стандартный Когда дело доходит до оценки персонала, оценить компетенции сотрудников сложнее, чем результаты. И вы не можете обойтись без модели компетенций. Курс не только поможет вам разработать вашу модель...

Чем будет полезен этот курс: - Полный набор информации об оценке сотрудников методом 360 градусов Вы узнаете все детали проведения оценки. Пройдете путь от А до Я в создании опричника и проведении оценки. Сможете самостоятельно спланировать и провести оценку, а также предоставить обратную связь...

О курсе: В моём понимании, эффективный обучающий курс должен давать конкретные ответы на конкретные вопросы о том, как сделать то или иное. И создавая свои курсы, я фактически задаю себе вопросы, и стараюсь максимально подробно раскрыть их ответ. Поэтому содержание “Курса о курсах” это ответы...

Онлайн-курс Revit Base (1-я ступень) Автор и преподаватель курса - Михаил Куценко Курс расcчитан, на изучение Revit с нуля и даёт возможность проходить курс в удобное время. Для его прохождения вам достаточно базового уровня владения PC либо Mac. Мы отправим инструкцию по установке программы...

HR Soft Skills: ключевые навыки для карьерного роста в HR Развитие Soft Skills для HR: коммуникация, лидерство, эмпатия, влияние, принятие решений, сертификация и карьерный рост. Чему вы научитесь: Освоите ключевые поведенческие компетенции, необходимые HR-специалисту: коммуникацию, эмпатию...

Как создать онлайн-курс и с нуля достичь 3000 продаж без вложений в команду и рекламу Резюме запуска 32 онлайн-курсов, получившие 15 000 продаж на общую сумму 17 000 000 руб за 6 месяцев работы. Вы узнаете, как упаковать свои знания и умения в любой сфере в онлайн-курс без опыта в...

English для HR: профессиональный английский для карьеры Вот вариант Course subtitle (до 120 символов) с включением ключевых слов: HR English, международные HR-практики, термин. Чему вы научитесь: Освоите более 500 ключевых терминов и выражений из области HR на английском языке Погрузитесь в...

12,5 ч видео Полное онлайн-обучение Excel с кейсами, практикой и проверкой домашних заданий. Уровень от начинающего до профессионала Эффективно работать с интерфейсом Excel, включая структуру книги, ячейки, строки и столбцы Создавать и форматировать таблицы, использовать выпадающие списки и...